福建省人力资源和社会保障厅召开2024年度半年工作部署视频会议
7月10日,福建省人社厅召开2024年度全省人力资源和社会保障半年工作部署视频会议,在福建省人社厅设主会场,各设区市、平潭综合实验区人社部门设分会场。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神、习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话精神,总结上半年工作,分析人社工作面临形势,研究部署下一阶段重点工作。福建省人社厅党组书记、厅长孔繁军出席会议并讲话。厅领导班子成员、二级巡视员在主会场参加会议,各设区市、平潭综合实验区人社部门领导班子成员及所辖县(市、区)人社部门主要负责同志在分会场参加会议。
会议强调,要深入学习、深刻领会习近平总书记重要讲话精神的核心要义和实践要求,深刻领会促进高质量充分就业的思想内涵、实践经验、重点任务,坚决扛牢促进高质量充分就业的重大政治责任,以高质量充分就业助力中国式现代化福建实践。
会议要求,准确认识、切实把握人社工作面临的新形势新变化。要充分认识到稳增长与稳就业压力始终存在;充分认识到人口发展少子化、老龄化、区域人口增减分化及经济数字化转型的趋势对就业的影响逐步加深,结构性就业矛盾不断凸显;充分认识到人民群众对高品质生活的需要日益增长,提升就业质量已经成为劳动者的迫切愿望。自觉提高站位、深化认识,准确把握形势变化,切实增强战略清醒,聚力推进人社事业高质量发展。
会议号召,全省人社系统干部职工切实把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来,认真落实省委省政府工作要求,全力以赴稳就业、保民生、促发展。
会议部署,认真贯彻落实赵龙省长调研人社工作时提出的工作要求,聚焦五个重点、保质保量完成全年目标任务:一是着力促进高质量充分就业;二是着力健全社会保障体系;三是着力塑造现代化人力资源;四是着力构建新时代和谐劳动关系;五是着力强化人社系统自身建设。
会上,福建省人社厅党组成员、副厅长洪长春同志通报了人社各业务板块存在的短板,要求各地加强提升;福州市人社局、厦门市人社局、泉州市人社局以及南平市人社局负责同志作2024年“10+3”重点工作项目推进情况典型发言。中国海峡人才市场办公室、驻厅纪检监察组及厅各处室、直属单位主要负责同志在主会场列席会议。(厅办公室)
原文链接:http://rst.fujian.gov.cn/zw/xw/zyxw/202407/t20240718_6485312.htm
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